Image rss
Aide au recrutement, Adéquation au poste

 
Vous souhaitez situer les aptitudes et compétences d’un salarié par rapport aux exigences d’une fonction, obtenir un regard objectif et une aide au choix lors de la phase finale d’un recrutement.
 
Nous vous proposons

  • l’analyse du poste à pourvoir,
  • l’évaluation de la motivation, du potentiel et de la personnalité des postulants (internes ou externes).
 
Public
Tout type de salarié ou de candidats, tout type de secteur.

Moyens utilisés : entretien individuel, épreuves écrites (aptitudes, personnalité, motivation),
mise en situation professionnelle.